Formazione aggiornamento lavoratori "Preposti"

05 dicembre 2019

Formazione aggiornamento lavoratori "Preposti"

Il comma 7 dell’art. 37 D.Lgs. 81/2008 stabilisce che i dirigenti e preposti ricevano a cura del datore di lavoro un’adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro. I contenuti della formazione di cui al presente comma comprendono:

a) principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi;

b) definizione e individuazione dei fattori di rischio;

c) valutazione dei rischi;

d) individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione.

La mancata formazione viene sanzionata dal decreto legislativo 81 con l’arresto da due a quattro mesi o con l’ammenda da euro 1.315,20 a euro 5.699,20per il datore di lavoro ‐ dirigente.

Con riferimento ai preposti, così come indicato al comma 7 dell'art. 37 del D.Lgs. 81/08, è previsto un aggiornamento QUINQUENNALE della durata minima di 6 ore. Il termine per l'effettuazione dell'aggiornamento è l'11/01/17 per coloro che hanno effettuato la formazione prima dell'entrata in vigore dell'ACCORDO STATO REGIONI n. 221 del 21.12.2011, per coloro che hanno effettuato la formazione post accordo, 5 anni dalla data di effettuazione della formazione.

N.B. L'aggiornamento preposti è valido anche come aggiornamento formazione lavoratori.